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"Comparable worth"
Arbeitsbewertungen als blinder Fleck in der Ursachenanalyse desGender Pay Gaps?Klammer, Ute ; Klenner, Christina ; Lillemeier, SarahElektronische Ressource, Düsseldorf : Hans-Böckler-Stiftung, Juni 2018 - Das Dokument ist öffentlich im Netz zugänglich.
Frauenförderung und Gleichstellungspolitik an Hochschulen - was wissen und wie handeln Professoren und Professorinnen?
Klammer, UteElektronische Ressource, Duisburg : Institut Arbeit und Qualifikation Fakultät für Gesellschaftswissenschaften Universität Duisburg-Essen, 2019 - Das Dokument ist öffentlich im Netz zugänglich.
German collective bargaining in a european perspective
continuous erosion or re-stabilisation of multi-employer agreements?Brehmer, Wolfram ; Klenner, Christina ; Klammer, UteDüsseldorf : WSI, 2010 - Das Dokument ist öffentlich im Netz zugänglich.
Hochqualifiziert zugewandert - und dann?
Angebote, Nutzung und Entwicklungsbedarfe der Nach- und Weiterqualifizierung zugewanderter Akademiker-_innenKlammer, Ute ; Graevskaia, Alexandra ; Knuth, MatthiasElektronische Ressource, Duisburg : Institut Arbeit und Qualifikation Fakultät für Gesellschaftswissenschaften Universität Duisburg-Essen, 2018 - Das Dokument ist öffentlich im Netz zugänglich.
Wenn Frauen das Geld verdienen
eine empirische Annäherung an das Phänomen der "Familienernährerin"Brehmer, Wolfram ; Klenner, Christina ; Klammer, UteDüsseldorf : WSI, 2010